Тема найма "верхних" (top) менеджеров и людей с С*-должностью (CTO, CIO, CPO, CEO и прочие) давно представляет для не то чтобы зудящий но все-таки интерес.
Почему? Банально потому что размер кадровой жопы в той области такой, что вы со своим наймом престарелых java разработчиков (senior java developer) - еще не видели того размера и не принюхивались к ней.
(Все банально - на 4-5 разработчиков приходится 1 тестировщик в среднем по больнице, а на 5-12 разработчиков/тестировщиков/аналитиков/дизайнеров и всех этих покемонов приходится 1 менеджер), то есть чем выше тем пирамидка быстрее сужается. Но вот если мы совсем наверх, за облака посмотрим, то там совсем своя "метеорология".)
Собственно ниже видео от замечательного Nick Caldwell на эту тему
и
подкаст с Женей Остроумовой , в котором она так же эту тему слегка освещает со стороны рекрутмента.
