Отдаю очередной должок 10-летней давности - что обещал и планировал прочитать, но долго прокрастинировал.
Это не стеб. это стратегия - действительно хорошая книга с годами становится только лучше, получая кучу отзывов от тех кто прочитал раньше.
Книга наверное и была прорывной в 1990 году , но спустя 36 лет это... все еще так.
Книга так себе переведена на русский язык, но смысл сохранился.
Принимая во внимание то, как изменилась реальность функционирования бизнеса с 1990 года часть утверждений и примеров приводимых в книге выглядит куцевато.
Системное мышление на уровне организации позволяет проводить действительно большие изменения в организации, но требует пререквизитов, которые собственно Питер Сенге и описал.
От себя отмечу что 5 дисциплин обучающейся организации не кажутся мне чем-то прям совсем универсальным или являются исчерпывающим списком того, что в подобного рода организации должно быть. Скорее это тот минимальный базис ниже которого опуститься без последствий нельзя.
Дисциплины:
личное совершенствование
ментальные модели
формирование общего видения
командное обучение
системное мышление
Стоит сказать, что по каждой из этих дисциплни автор проходится с разной степенью глубины, и это вот как раз снижает оценку данному труду.
Книга будет полезна руководителям либо команд со сложной доменной областью , либо руководителям на большом масштабе.
Оценка 7.5/10
Заметки в XMind https://xmind.app/m/nagd2i